mags steht für „Mönchengladbacher Abfall-, Grün- und Straßenbetriebe - AöR“. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen und sorgen für die Unterhaltung und Pflege des rund 950 Kilometer langen Straßennetzes, der über 200 öffentlichen Grün-, Spiel- und Sportanlagen, der 13 städtischen Friedhöfe und des Baumbestandes im Gebiet der Stadt Mönchengladbach. Darüber hinaus sind wir gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen GEM für die Abfallentsorgung, die Straßenreinigung und den Winterdienst verantwortlich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gartenarbeiter*in für die Grünunterhaltung Ihre Aufgaben: Mithilfe bei Grünpflege- und Unterhaltungsarbeiten (u. a. Rasenmähen, Gehölzpflege, Heckenschnitte sowie Pflanzarbeiten) Bedienen von motorgetriebenen Kleingeräten nach Einweisung (z. B. Freischneider, Rasenmäher, Laubbläser) Winterdienst Ihr Profil: wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gartenbauwerker*in praktische Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau gesundheitliche Eignung sowie körperliche Belastbarkeit Bereitschaft, bei allen Wetterlagen im Freien zu arbeiten strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit wünschenswert ist die Fahrerlaubnis ab der Klasse B Wir bieten: berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem dynamischen und engagierten Team die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und persönlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 5 nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) eine regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen einer tarifrechtlichen 39-Stunden-Woche betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten, z. B. ein externes Unterstützungsangebot - auch für Familienangehörige - bei Problemen und Sorgen im Alltag Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes und eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB) umfassende Fortbildungsmöglichkeiten einen modernen Fuhrpark Wissenswertes: mags verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Interessantes und Wissenswertes über mags finden Sie unter www.mags.de. Wenn Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne. Sie erreichen Carolin Venrath telefonisch unter 02161 4910-806. Oder schreiben Sie eine Mail an personal@mags.de. Für fachliche Fragen erreichen Sie Jan Biehl telefonisch unter 02161 4910-760 oder per Mail unter jan.biehl@mags.de. Interessiert? Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung unter Angabe „4.1-2412-1 Gartenarbeiter*in“ und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 10.01.2025 in digitaler Form an personal@mags.de oder in herkömmlicher Form an mags AöR Personalmanagement Am Nordpark 400 41068 Mönchengladbach Der Umwelt zuliebe benutzen Sie bitte keine aufwändigen Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen u. ä. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen passenden, an sich adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Wir speichern und verarbeiten die Bewerberdaten nach § 18 Abs. 1 DSG NRW. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Besondere Hinweise: Bitte berücksichtigen Sie bei der Übermittlung von Informationen per E-Mail, dass unverschlüsselte Dokumente grundsätzlich nicht vor unberechtigter Einsicht geschützt sind; die Vertraulichkeit kann daher nicht gewährleistet werden. Darüber hinaus wird aus sicherheitstechnischen Gründen die Übermittlung von Officedateien mit Dateiformaten vor Version 2007 (*.doc, *.xls, *.ppt, u.a.) und Dateianhänge mit Makros oder sonstigen ausführbaren Dateien durch die städtische Firewall blockiert und aussortiert.